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長官關切績效與個人因素‧警察壓力無處洩‧鐵漢心情誰人問?

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李昆澤:全面調查警察憂鬱指數與成立專責機構

【記者吳素珍/高雄報導 】警察在一般人的眼裡是個鐵漢形象,當台北市某副分局長自殺後,讓人驚覺鐵漢背後仍有許多苦楚不為外人知,對此,高雄市議員李昆澤表示,過去經常聽聞基層員警因個人因素尋短,但發生高階警官也發生情緒管理問題,讓人不得不憂心警察情緒與壓力是否會影響治安的維護,因此李昆澤除了要求高雄市警局舉行各類型減壓活動外,應全面進行憂鬱指數普查,對於有異狀的員警給予適時的輔導,並比照台北市成立專責機構,專職負責此項業務。

李昆澤表示,一般人印象中,警察為鐵漢形象,但警察因長官關切績效與個人家庭或感情因素,出現許多不為人知的苦楚與壓力,在鐵漢形象與擔心求助專業醫療後會影響升遷,常常讓警察以壓抑的手段來處理壓力與情緒,在壓力長期無正常管道宣洩下,當警察無法壓抑時
新聞檔案日期:92年11月14日
,便爆發成憂鬱症等精神疾病,甚至發生尋短或尋仇等不幸事件,對此李昆澤相當憂心員警的精神壓力影響到治安的維護工作。

李昆澤進一步指出,根據精神醫療機構統計,每一千人約有3~7人發生憂鬱或其他的精神方面疾病,但根據高雄市警察局統計,目前高雄市約有近五千名員警,去年高雄市約有8位經專業醫師診斷疑似或確定精神狀況不佳,與統計數據推算有15~21位有極大差異,李昆澤憂心有許多是潛藏在警政單位的黑數(字),將會影響治安維護工作,甚至難保不會發生難以彌補的憾事,除此之外,在所有員警中,還有7名員警有適應不良或個人因素影響其情緒,因此李昆澤建議市警局平時應經常性舉辦減壓活動,包括鼓勵員警運動、射擊比賽等,讓員警有機會釋放壓力,此外,李昆澤要求市警局儘速進行員警憂鬱指數或心理裡現況普查,並對於有異狀或情緒無法正常抒發之員警,給予適當的輔導與協助。

對於近五千位員警情緒狀況之重大業務,卻只由市警局訓練科一位非專職小姐兼辦,李昆澤表示不解,李昆澤要求市警局重視員警情緒管理業務之重要性,並比照台北市警局成立相關專職單位,負責警察之心理輔導與觀察之業務。

負責該項業務之高雄市警察局訓練科表示,高雄市警察局已經委託高雄醫學院,協助警察情緒與心理的輔導工作,對於員警之精神狀況普查一事,將儘速與高醫協調,在適當時機進行普查,以利瞭解員警狀況,並適時給予專業的輔導,高雄市警局強調,將會全力投入關心警察的情緒管理工作,以最佳狀態的警力,來維護市民的生命財產安全,至於成立專責單位一事,將予以重新檢討。



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